英國留學畢業后就業的幾點建議，英國大學留學畢業后就業指南，趕緊收藏！

對于英國大學畢業的留學生們來說，是選擇回國就業還是留在英國找工作？這是我們每一個留學生畢業后將面臨的問題，接下來朗恒出國留學為大家介紹英國大學畢業后就業的相關知識點，希望可以幫助大家。

畢業后留英工作

對于眾多留學生來說，申請英國大學的時候，除了看學校的綜合排名、專業排名之外，還有一個值得參考的重要指標，那就是畢業生就業情況，希望未來能夠留在英國工作。

英國招聘季通常有兩個主要時期（全年都有職缺，不過這兩個期間Z多）秋招與春招，基本為第一期9-12月（部分大公司6，7月開放部分職位），第二期就是次年的3-5月、6月之后，也會有一批集中開放職位的時間，同學們可以抓住機會，做好提前準備工作。

很多大企業會提前半年甚至一年就開啟職位通道，如果一開始就有要留在英國工作的計劃，那么找工作是宜早不宜遲。

英國的碩士一般是一年制項目，研究生在9月份左右入學，正好趕上各大公司的Grad Scheme，這樣的公司一般是有發放T2簽證的資格的，所以很多同學在入學前就開始準備簡歷，搜集招聘信息，一入學就開始海投，雖然這樣做并不一定能拿下offer，但是早點上道，多積累些面試經驗也是很有幫助的。

近年來，英國逐漸放寬了對工作簽證發放的限制，對于留學生來說，畢業后留英不再像前幾年那樣困難重重。

英國工作簽證需滿足的要求

1、你的公司要有發放T2工簽的資質，公司越小，名額就越少，而且這個名額一般是留給senior級別的職位的；

2、年薪不能低于3萬英鎊，這個數字是略高于英國平均薪資水平的。

這也就意味著你找的工作肯定是比較高端的行業和職位了，比如金融、咨詢、投資這些領域。

畢業后留英熱門工作

1.會計

會計一直以來都是英國留學的熱門專業，著名的“四大”會計事務所里，有兩家總部都設在英國（PwC、EY）。英國在這方面的職位需求很旺盛，進入會計事務所的中國畢業生也有很多。

2.金融分析師

英國的金融專業是出了名的，英國也是重要的國際金融中心，倫敦、曼徹斯特、伯明翰等城市都有大量的金融機構，如高盛、摩根斯坦利、匯豐銀行等，這方面的人才需求很大。

3.BD

即Business Development，有的跨國集團會有拓展中國業務的計劃，需要有本地人才來做商業拓展，作為中國留學生恰好有雙語技能，也懂得國內的市場情況，很符合這一職位的要求。

4.醫生

英國的醫學院門檻極高，醫生的專業化程度極高，是非常寶貴的人才，如果國際學生能從英國的醫學院畢業，是很容易在當地的醫院找到一份工作的。

5.工程師

英國的汽車工業、建筑設計、生物醫藥行業發達，這方面的職位也比較多。

留學生在英國找工作的常見渠道

1、校內資源

對留學生來說，在英國找工作的先天優勢還是很大的。每個高校都有就業指導中心和不定期的招聘會，有專人為學生指導規劃求職事宜；事實上，學生無論是求職還是創業，都可以去就業中心尋求幫助。此外，大部分高校都與世界名企有合作關系，學生通過學校獲取的就業信息質量更高更全面。

2.校友網絡

不要覺得只有國內才是人情社會，其實國外的人際網絡關系也是很密切的，實際上，不少在英國工作的人都是通過熟人介紹拿到工作機會的。

而這里的熟人除了自己的朋友、長輩，還有一個很重要的團體——校友網絡（Alumni Networking）。國外大學都有自己的校友關系網，畢業后，校友關系遍布社會各個領域，在人情、工作上都能互相幫助。

重要的是自己主動出擊，Facebook、LinkedIn上都能找到自己的校友，學校的就業中心也有每個年級的校友錄。

3.教授推薦

奉行推薦機制的西方國家，在找工作這一環節自然也是持續貫徹。老教授們教過這么多學生，自然有幾個學業有成事業有成的，那么既然這部分大佬有招人計劃，肯定會想到讓當年的教授推薦優秀的學生，畢竟也是教出了TA這么一位人才啊。

還有一種情況是，可能教授有自己的公司，本身就有招聘計劃，或者在擔任教職之前有過豐富的工作背景，認識很多業界人士，如果你向教授表達有找工作的意愿，相信TA會考慮考慮的。

作為留學生，除了要跟具有先天優勢的本地學生競爭之外，還要跟數量龐大的同胞，以及來自其他國家的求職者競爭，所以如果想畢業后順利留在英國，必須要付出比別人高上十倍百倍的努力才行。